首席执行官

行政总裁

什么是行政总裁(首席执行官)?

CEO代表首席执行官(Chief Executive Officer),是公司中职位最高的个人公司或组织。首席执行官负责一个企业实体或其他组织的整体成功,并负责做出高层管理决策。他们可能会在重大决定上征求意见,但他们是做出最终决定的最终权威。ceo还有其他头衔,比如首席执行官、总裁和常务董事。

梅格·惠特曼,惠普首席执行官
梅格·惠特曼,惠普CEO (2011-2018)

首席执行官直接向董事会汇报,并就公司的业绩向董事会负责。董事会(BoD)是一群被选举出来代表公司股东的个人。CEO通常是董事会成员,有时,她或他还是主席。

首席执行官的角色和职责

除了一个组织或公司的整体成功,首席执行官负责领导开发和执行长期策略,以增长为目标股东价值

CEO的角色和职责因公司而异,通常取决于组织结构和/或公司的规模。在规模较小的公司,首席执行官承担着更多的“实际操作的角色”,比如做出较低级别的商业决策(例如,招聘员工)。在大公司里,他或她通常只负责公司高层战略和主要决策。其他任务委派给经理或部门。

首席执行官的角色和责任没有标准化的清单。首席执行官的典型职责、职责和职位描述包括:

  1. 代表公司与股东、政府机构和公众进行沟通
  2. 领导制定公司的短期和长期战略
  3. 创建并执行公司或组织的愿景和使命
  4. 评估公司内其他行政领导的工作,包括董事、副总裁和总裁
  5. 保持对竞争市场格局、扩张机会、行业发展等的了解。
  6. 确保公司保持高水平社会责任无论它在哪里做生意
  7. 评估公司面临的风险,并确保这些风险得到监控和最小化
  8. 设定战略目标,并确保它们是可衡量和可描述的

公司的基本法人结构

为了照顾股东的利益,许多公司采用了两层的公司层级——第一层是董事会,第二层是公司的上层管理人员(首席运营官、首席执行官、首席财务官)。

董事会由股东选举产生,是公司的最终管理机构。董事长和首席执行官由董事会选举产生。在CEO的推荐下,董事会还选举了COO -首席运营官和CFO -首席财务官。

首席执行官、董事会和股东的组织结构图

CEO和董事会主席的区别

首席执行官和董事会主席的角色之间不应该有任何混淆。首席执行官是公司的最高运营决策者,而董事会主席负责保护投资者的利益,并监督整个公司。董事会通常每年召开几次会议,确定公司的长期目标,审查财务结果,评估高管和经理的表现,并对首席执行官提出的战略决策进行表决。

董事会主席在技术上高于首席执行官,因为没有董事会的批准,他或她不能采取重大行动。主席可能成为公司或组织的最终老板。然而,这种情况并不多见,因为大多数董事会主席并不直接参与公司的日常运营,这让首席执行官有了经营公司的灵活性。

杰米·戴蒙,JP摩根首席执行官
杰米·戴蒙,摩根大通首席执行官

拆分首席执行官和董事长职位的原因

在某些情况下,首席执行官和董事会主席的职位由同一个人担任。大多数组织和公司允许首席执行官成为主席,这可能导致利益冲突问题。

下面的两个例子表明,如果两种职位都由同一个人担任,就会出现利益冲突问题:

  • 董事会投票决定是否增加高管薪酬。如果首席执行官同时也是主席,就会产生利益冲突,因为他将投票决定她/他自己的报酬。
  • 董事会负责评估CEO等高管的业绩。如行政总裁同时兼任主席,则行政总裁有权决定其工作表现是否令人满意。

因此,良好的公司治理通常规定了首席执行官和董事会主席职责的分离。在英国和其他国家,法律禁止CEO和董事长是同一个人。

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